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Frank.G的职业困惑
智通社-案例分析区 Frank.G的职业困惑 www.zitn.com 中层经理学习社区
作者:Yoke 发布时间:2007-07-03 18:40 13420

  拥有11年融资工作经验,9年外资银行信贷工作经历的Frank.G在最近两年内精力可谓是旺盛——考出了教师证;参加了德语培训;通过了谈判技巧的训练;获得保险代理人资格;学习了计算机应用(硬件);参加了人才中介的培训;获得了报关员的资格;现在正打算报名一个价格不菲的3T认证培训(Training The Trainer培训师培训)。

  Frank.G真正是一个典型的“三明治”,上有老下有小,中间还有一个全职太太,不仅有别墅和小车需要月供,大儿子在国外读书还需要向家提供生活费……强大的负担使得Frank.G不得不“未临深渊而如临”,总是考虑这将来如果有一天职务不保自己将如何是从。所以Frank.G选择了本文首段里的那么多的培训以加强自己的各个方面的“实力”,可问题也处在这里,他本人在获得了各种证书之后反而产生了强烈的困惑,觉得自己的发展方向越来越不明确了,觉得自己这也合适,那也可以胜任……

  Frank.G真正应该思考的问题在于他自己的反应是否过度?采取的反应策略方向是否正确?

Note:
  职业风险需要冷静面对,而不是盲目进行职业培训,需要了解自己的优势,并且发挥自己的优势!

  从Frank.G的丰富的培训和学习经历中我们不难看出其中的相当一部分是带有极大的盲目性的,也就是说他的这种自我投资性质的re-education是带有浓重的防御色彩的,是为了防止自己的职业发展万一发生意外时,还能保证自己在社会上掌握生存的技能。

  可是如果我们反过来想想问题呢,假设Frank.G能够把那些分散投资在诸如教师证、计算机硬件、报关员上的精力能够集中起来投入到与自己专业相关的领域,就好比说是财务分析、投融资技巧研修,那么这样就可以大大提高自己的职业含金量,从而增加自己的职业砝码,同样可以达到减少失业或是降职的风险系数的目的。

  这样做同样是使自己的职业发展得到一种保障,心中可以可到一种安慰,但是不同的是,这种积极的做法是以使自己更专业,更权威为目标的,一旦自己成为了某一领域的权威级别的人才,那还愁自己会有职业风险吗?更何况,这种积极的规避风险的态度可以使自己获得豁免权的同时,更有了使自己升值、加薪的本钱,何乐而不为呢?
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